長門市の人材確保支援は、求人広告を出すだけの補助金ではありません。「令和8年度人材確保・副業人材活用等支援事業費補助金」は、副業人材の活用や外国人材の雇用まで、採用の選択肢を広げる取組をまとめて補助する制度です。
対象になる取組は4つに分かれ、それぞれ上限額が違います。求人情報発信は上限15万円、スポットワーカー活用は上限5万円、外国人材雇用は上限50万円です。ただし1事業者が受け取れる総額には65万円の上限があります。
申請期間は2026年4月3日から2027年3月31日（必着）までです。申請は1事業者につき1回限りです。
長門市人材確保・副業人材活用補助金の要点まとめ
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 申請者 | 事業者（法人・個人事業主） |
| 制度名 | 令和8年度人材確保・副業人材活用等支援事業費補助金 |
| 対象業種 | 指定なし（市内の中小企業者等） |
| 利用目的 | 求人情報発信・副業人材活用・スポットワーカー活用・外国人材雇用 |
| 対象地域 | 長門市（市と事業所設置協定を締結していること） |
| 従業員数 | 中小企業基本法の中小企業者、または常時従業員300人以下の団体 |
| 補助上限額 | 求人情報発信15万円／スポットワーカー活用5万円／外国人材雇用50万円（1事業者あたり総額65万円が上限） |
| 補助率 | 2分の1 |
| 申請受付 | 2026年4月3日〜2027年3月31日（必着）※申請は1回限り |
| 公式サイト | 長門市「令和8年度人材確保・副業人材活用等支援事業費補助金」 |
4つの対象事業と上限額
| 区分 | 内容 |
|---|---|
| 求人情報発信支援事業 | 求人サイト掲載費・動画制作費・インターンシップ企画費等（補助率2分の1・上限15万円） |
| 副業・兼業人材活用事業 | 副業人材の活用に関するコンサルティング費用等 |
| スポットワーカー活用事業 | 単発・短期の就業者活用にかかる費用（補助率2分の1・上限5万円） |
| 外国人材雇用・活用事業 | 外国人材の雇用・活用に関するコンサルティング費用等（補助率2分の1・上限50万円） |
副業・兼業人材活用事業の補助率・上限額は公式ページに明記されていません（産業立地・戦略推進課へお問い合わせください）。1事業者が受け取れるのは、複数の区分を組み合わせても総額65万円までです。外国人材雇用（上限50万円）だけで大部分の枠を使う設計になっています。
対象になる事業者の条件
対象になるのは次の条件をすべて満たす事業者です。
- 中小企業基本法に定める中小企業者、または常時従業員300人以下の団体であること（業種ごとに資本金・従業員数の基準があり、どちらか一方を満たせば該当します）
- 市と事業所設置協定を締結していること
- 市の指名停止措置を受けていないこと
- 市町村民税を滞納していないこと
「市と事業所設置協定を締結していること」が独自の条件です。締結していない事業者は、まず市の窓口で協定について確認する必要があります。
申請は1回限り
この補助金は、同一事業者につき申請が1回限りです。求人情報発信と外国人材雇用の両方に取り組む場合でも、まとめて1回の申請で両方の経費を計上する必要があります。年度をまたいで複数回に分けて使うことはできません。
よくある質問
副業・兼業人材活用事業の補助率はいくらですか？
公式ページに明記がありません（産業立地・戦略推進課商工振興班へお問い合わせください）。
「市と事業所設置協定」とは何ですか？
公式ページに詳細な定義はありません。市内で事業所を構える事業者が市と結ぶ協定とみられ、詳しくは長門市産業立地・戦略推進課へご確認ください。
求人情報発信と外国人材雇用を同時に申請できますか？
同時に申請できます。ただし1事業者が受け取れる総額は65万円が上限で、申請は1回限りです。
